?

Log in

No account? Create an account
Заметки на полях

> Свежие записи
> Архив
> Друзья
> Личная информация
> previous 10 entries

Октябрь 13, 2017


11:28 pm - metch3
https://www.devtodev.com/education-center/3/86/match-3-games-how-to-create-improve-them-in-russian-/

(Оставить комментарий)

Октябрь 10, 2017


12:50 pm - Польза денег.

(Оставить комментарий)

Октябрь 5, 2017


11:12 am - biohacking
https://vc.ru/26886-personal-biohacking

гигиена сна, оптимальное питание, оптимальные физические нагрузки, ментальное здоровье, медицинские тесты, добавки и лекарства

Важное замечание: все блоки работают комплексно. Не получится хорошо спать, неправильно питаясь, не занимаясь физически и пренебрегая контролем стресса. Соответственно, не получится тренироваться, правильно есть и не испытывать стресс, если вы плохо спите — одной силы воли не хватит.

(3 комментария | Оставить комментарий)

Октябрь 3, 2017


11:50 am - Работа вместо карьеры
Большинство людей не имеют карьеры. У них есть работа.
И причина, по которой тебе платят за работу, в том, что тебя просят делать то, чего ты бы не сделал, если бы тебе не заплатили.
Dr Jordan Peterson


- Work smarter not harder.
- Where will the mind, if you do not work hard?

(Оставить комментарий)

Сентябрь 26, 2017


10:51 am - Вопрос про мотивацию
Рядовая ситуация, которая может поставить перед нами непростую философскую дилемму:
Человек, уже немолодой но ещё и не старый, работает в небольшой частной фирме. Делает не очень сложную работу, но делать которую надо хорошо, для благополучия предприятия. Например, нужно быть внимательным в сортировке товара, иначе будут убытки. Или надо быть всегда вежливым с клиентами, иначе из станет меньше, или надо проверять внимательно сверстанный макет, иначе будут случаться фэйлы в конечной работе. Примеров таких можно привести тысячи.
Спросите того же Салавата Щербакова, он расскажет.
А перспективы продвижения у работника невелики - максимум занять место начальника отдела когда тот уйдет на пенсию, лет через пять.
И вот надо убедить словами человека всего лишь делать свою работу качественно, с отдачей хотя бы на 90 процентов. Не рвать попу, не давать пятилетку в три года, а всего лишь не скруглять углы, не халтурить.
И вот тут, оказывается, в нашем обществе существует огромная проблема. Потому, что кроме стимулирования рублем, никаких действенных методов убеждения нет, работающих массово и эффективно. А не всегда возможно и не всегда нужно грозить увольнением или сулить премию.
Больше не существует способов, которые были когда-то.
Какими словами вы могли бы убедить человека просто работать хорошо? Если у вас есть только сила вашего убеждения?
Что может заставить людей стараться, если они не видят в своей работе глобальной миссии?

Ravid Gor

(Оставить комментарий)

Сентябрь 25, 2017


10:40 am - Суровые русские
Лаборатория психологии посттравматического стресса Института психологии РАН выяснила, что люди, выбирающие тактику подавления негативных эмоций, подавляющие и скрывающие в себе злобу, агрессию, разочарование и тому подобное в целом оказываются более стойкими, надёжными и эмоционально устойчивыми людьми.

Правда, как выяснилось, невозможно научиться подавлять в себе выражение негативных эмоций и при этом сохранить способность выражать бурно радость и эйфорию. Одно идёт в связке с другим.

Таким образом, типичный человек-генератор позитива, хохотун, в трудной жизненной ситуации с большей вероятностью превратится в человека-развалину, которого для возвращения к жизни надо долго лечить вкусными таблетками в комнате с мягкими стенами.

А суровые малословные и неулыбчивые типы будут продолжать пахать в любых условиях, не распуская соплей.
Теперь официально.

(Оставить комментарий)

Сентябрь 22, 2017


03:18 pm - Светлячок 15 лет
https://leonardo.osnova.io/4cebf617-836d-fc0e-cb97-1fe83bac2138/

(Оставить комментарий)

Сентябрь 20, 2017


08:11 am - залипательные пятнашки
http://dragosha.com/hamster/

(Оставить комментарий)

Сентябрь 12, 2017


10:09 am - гении и аутсайдеры
То, что мы называем талантом, является результатом сложного переплетения способностей, благоприятных возможностей и случайно полученного преимущества.

Но все эти возможности по сути сводились к одной: к возможности работать усерднее всех остальных.

(Оставить комментарий)

Сентябрь 8, 2017


09:23 pm - коммунизм в китае
В Китае сейчас построена многоукладная экономика, с немалой долей частного бизнеса; Скорей, что-то вроде современного "нэпа".

1) 210-220 млн. тяготеет к приморским зонам с их преимущественно рыночными капиталистическими отношениями
2) 270-300 млн. - к индустриальным центрам с немалой долей социалистических производственных отношений
3) 160-180 млн. урбанизированного населения находится в граничной зоне: сфера услуг, малый бизнес, мелкие города, стройкомплекс, компании, работающие на подрядах министерств и ведомств КНР (пример: мощные строительные колонны на сооружении высокоскоростных ж/д или частные проектные бюро).
4) Ещё в Китае есть необозримое море сельского населения - около 660-670 млн. чел.: Там господствуют кооперативные отношения, подряд, мелкий частный бизнес

http://periskop.livejournal.com/1091437.html

(Оставить комментарий)

> previous 10 entries
> Go to Top
LiveJournal.com